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云南丽江企业员工会议会奖户外拓展训练培训团建公司—拓展方案项目之七巧板

云南丽江企业员工会议会奖户外拓展训练培训团建公司拓展方案项目之七巧板;天行提供公司团建,企业拓展训练,员工拓展培训等。


七巧板拓展项目简介:

七巧板是经典拓展训练项目之一,也是经典的室内拓展游戏之一,该拓展项目将一个团队分成七个工作组,模拟企业中不同部门或者各个分支机构。通过团队完成一系列复杂的任务,体验沟通,团队合作,信息共享,资源配置,创新观念,高效思维,领导风格,科学决策等管理主题,系统整合团队。七巧板一般来说就是七块板组成的部分,首先按人数分成组,然后每个组有一块配置的图,也就是任务图,任务图不能给别人看,只能自己看,而每一组分配的图,都不一样的,只能在旁边的组哪里找到,也就是训练他们的团队能力。


七巧板拓展训练项目活动目的:
1、培养团队成员主动沟通意识资源的共享及合理利用;
2、强调团队的信息与资源共享,通过加强资源的合理配置来提高整体价值;
3、体会团队之间加强合作的重要性,合理处理竞争关系,实现良性循环;
4、培养市场开拓意识,更新产品创新观念;
5、培养员工科学系统的思维方式,增强全局观念;

6、体会不同的领导风格对于团队完成任务的影响和重要作用;


活动简介: 七巧板拓展游戏规则,七巧板拓展训练心得感悟,素质拓展七巧板活动图片,七巧板拓展d项目活动目的及意义:培养团队成员主动沟通意识资源的共享及合理利用... + 七巧板拓展训练方案

活动时间: 45分钟/组

使用道具: 七巧板35块:5种颜色,每种7块、任务书、图卡、积分表、教具收纳袋

活动目的: 有效沟通资源整合目标管理适合人数: 8-12人/组

七巧板


游戏规则 1、在40分钟内容完成所在小组的任务书上的内容。除任务书外,七巧板、图纸可以随意交换传递。
2、要求学员不得移动椅子(凳子)和身体不得离开所在的椅子(凳子),发现一次扣10分。
3、不准抛掷七巧板,也不准贴着地面扔,发现一次扣20分。
4、所有七巧板和任务书只能由第7组传递。你们的任务写在任务书上,完成任务,会有积分,全队在规定的40分钟内,总分达到1000分,团队才算项目成功。
5、学员组好图形后,举手示意,请教练确认图形,符合要求的,在记分表上记分。
6、项目结束,计算各组分数和团队总分。
7、记分完毕,收回所有35块七巧板。
8、回顾结束后,收回七张任务书和七张图样。

七巧板

七巧板拓展训练心得
1、做好计划,多思考。平时在工作中,遇到要做的事情比较多时,就容易出现脑子一锅粥的感觉,主要是没在头脑中过滤一下,找出合理的统筹方式,分清轻重缓急,先抓主要矛盾。"凡事预则立,不预则废!"事情蛮干,不如不干。做事前,做好计划,多思考,想想做事中可能会遇到什么问题,提前做好防范措施,有备无患。
2、审时度势,从大处思考。个人做事时,不能太私利。七巧板拓展游戏最终失败,最主要原因是大家都以各个小组的利益为重,却忽视的队伍的大目标。水涨船高的道理大家都明白,但是一旦跟自己的利益结合在一起时,大家却往往忽视。在工作中,我们通常潜意识里往往想到只是自己的部门,各自为战,往往不会站在公司的角度考虑一些问题。其实只有大家齐心协力,沿着公司的大方向走,自己部门的业绩自然会提升。若是目标太短浅,一心只想提高自己,那么即便自己再强大,如果公司实力提不上去,最终自己也会成为一只井底之蛙,没有好的平台,能力也就不会有一个大的提升,众人拾柴火焰才高!
3、有效的沟通,成功路上的捷径。游戏用鲜明的事实告诉我们,沟通的重要性。一开始,大家都闷头苦干,却忘了最基础的沟通。其实,只要我们稍微勤快一点,与其他组的人交流一下,就会发现我们各组任务的相似处,在时间紧迫之时,拿来主义未必不是一件坏事。工作中,前人的经验对我们这些新人来说,真的很重要。有时,我们碍于面子,可能不肯张开金口去问问前辈,最终的结果很有可能是问题解决的方法没有找到,还白白浪费了时间。工作中,我们的确需要多思考,但是,及时的向前辈请教,与同事多沟通,也会让我们少走弯路,事半功倍。

七巧板

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